Pracodawcy i związkowcy apelują o zmianę przepisów dotyczących podwyżek dla pielęgniarek
Redaktor: Krystian Lurka
Data: 01.12.2015
Źródło: KL, Wyborcza.pl
Tagi: | Pracodawcy RP, konfederacja Lewiatan, OPZZ, NSZZ, Solidarność, pielęgniarki, pielęgniarka, podwyżki, 400 złotych |
Pracodawcy RP, "Konfederacja Lewiatan", a także OPZZ i NSZZ "Solidarność". Te organizacje sugerują ministrowi zdrowia, że konieczna jest nowelizacja przepisów dotyczących podwyżek pielęgniarek.
Jak informuje "Wyborcza.pl", w poniedziałek (30 listopada) "Konfederacja Lewiatan" poinformowała, że wspólnie z Pracodawcami RP, Ogólnopolskim Porozumieniem Związków Zawodowych i NSZZ "Solidarność" przekazała ministrowi zdrowia analizę dotyczącą wzrostu wynagrodzeń pracowników służby zdrowia. Szczególnie uwzględniono w niej przepisy rozporządzenia wprowadzającego wyższe płace dla pielęgniarek i położnych zatrudnionych w szpitalach.
Pracodawcy i związkowcy proszą ministra o nowelizację przepisów z uwagi na "szereg wątpliwości związanych z faktycznym sposobem podziału i przekazywania środków na rzecz pielęgniarek i położnych". Argumentują to tym, że szczególne znaczenie w kontekście relacji z ZUS-em (np. w przypadku długotrwałej choroby) czy też w sytuacjach przeniesienia na inne stanowisko bądź konieczności zatrudnienia nowej osoby.
Zdaniem pracodawców i związkowców obecne przepisy są bardzo lakoniczne i nie odpowiadają na pytania dotyczące relacji zapisów rozporządzenia do np. Kodeksu pracy. Dodają, że należy stworzyć nowy system wynagradzania wszystkich grup medycznych, nie tylko pielęgniarek i położnych.
Pracodawcy i związkowcy proszą ministra o nowelizację przepisów z uwagi na "szereg wątpliwości związanych z faktycznym sposobem podziału i przekazywania środków na rzecz pielęgniarek i położnych". Argumentują to tym, że szczególne znaczenie w kontekście relacji z ZUS-em (np. w przypadku długotrwałej choroby) czy też w sytuacjach przeniesienia na inne stanowisko bądź konieczności zatrudnienia nowej osoby.
Zdaniem pracodawców i związkowców obecne przepisy są bardzo lakoniczne i nie odpowiadają na pytania dotyczące relacji zapisów rozporządzenia do np. Kodeksu pracy. Dodają, że należy stworzyć nowy system wynagradzania wszystkich grup medycznych, nie tylko pielęgniarek i położnych.