Causes, effects and forms of mobbing among health workers

Justyna Kamińska; Aleksandra Gaworska-Krzemińska; Hanna Grabowska; Agnieszka Zimmermann; Agata Flis; Jolanta Olszewska

doi:10.5603/PP.2017.0045

eISSN: 2299-8284
ISSN: 1233-9989

Nursing Problems / Problemy Pielęgniarstwa

Bieżący numer Archiwum Artykuły zaakceptowane O czasopiśmie Rada naukowa Recenzenci Bazy indeksacyjne Prenumerata Kontakt Zasady publikacji prac

Panel Redakcyjny

Zgłaszanie i recenzowanie prac online

Wyszukiwanie

Zasady redakcyjne

Sarajevo Declaration on Integrity and Visibility of Scholarly Publications

4/2017
vol. 25

Poleć ten artykuł:

Wyślij znajomemu

Skopiuj link:

Udostępnij:

streszczenie artykułu:

Artykuł przeglądowy

Przyczyny, skutki i formy mobbingu wśród pracowników ochrony zdrowia

Justyna Kamińska

,

Aleksandra Gaworska-Krzemińska

,

Hanna Grabowska

,

Agnieszka Zimmermann

,

Agata Flis

,

Jolanta Olszewska

DOI: https://doi.org/10.5603/PP.2017.0045

Data publikacji online: 2018/01/25

Pełna treść artykułu Pobierz cytowanie

Metryki PlumX:

Mobbing w miejscu pracy staje się problemem, nad którym coraz większą uwagę skupiają eksperci zajmujący się bezpieczeństwem pracy. Do przyczyn sprzyjających występowaniu zjawiska mobbingu zalicza się czynniki społeczne, cechy kierującego organizacją, szczególną pozycję społeczną pokrzywdzonego. Przemoc w miejscu pracy polega na manipulacji osoby poszkodowanej w celu jej emocjonalnego wyniszczenia. Skutki mobbingu ponosi ofiara, rodzina, przedsiębiorstwo oraz społeczeństwo.
Celem pracy była ocena przyczyn, form i skutków mobbingu wśród pracowników ochrony zdrowia.

słowa kluczowe:

Przyczyny, skutki i formy mobbingu wśród pracowników ochrony zdrowia

Justyna Kamińska , Aleksandra Gaworska-Krzemińska , Hanna Grabowska , Agnieszka Zimmermann , Agata Flis , Jolanta Olszewska

mobbing; położna; pielęgniarka; lekarz

Justyna Kamińska

,

Aleksandra Gaworska-Krzemińska

,

Hanna Grabowska

,

Agnieszka Zimmermann

,

Agata Flis

,

Jolanta Olszewska