![](https://www.termedia.pl/f/pages/29086_622b632181b63783ceddbbe8037da4f5_blog.jpg)
Samorząd lekarski upomina się o podwyżki dla stażystów
Redaktor: Bartłomiej Leśniewski
Data: 06.02.2018
Źródło: BL, NIL
Naczelna Izba Lekarska wystąpiła do ministra zdrowia o poprawki w rozporządzeniu regulującym wynagrodzenie stażystów. Chodzi o to, by zapewnić im podwyżki zawarte w ustawie o wynagrodzeniach minimalnych.
- Prezes Naczelnej Rady Lekarskiej Maciej Hamankiewicz zwrócił się 30 stycznia 2018 roku do tego, by zapewnić osobom odbywającym staż podyplomowy podwyżkę wynagrodzenia zasadniczego zgodną z zapisami ustawy sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników wykonujących zawody medyczne zatrudnionych w podmiotach leczniczych – czytamy w komunikacie NIL.
Zdaniem izby w przypadku podwyżki, która ma nastąpić w 2018 r., ustawodawca wskazał, że na dzień 1 lipca 2018 r. wynagrodzenie zasadnicze pracownika wykonującego zawód medyczny podwyższa się co najmniej o 20% kwoty stanowiącej różnicę pomiędzy najniższym wynagrodzeniem zasadniczym a wynagrodzeniem zasadniczym tego pracownika. Jednocześnie teść ustawy nie daje podstaw, aby na poczet podwyżki przewidzianej ustawą zaliczyć kwoty wynagrodzenia przyznane w okresach wcześniejszych.
- Przekazując powyższe uwagi wnoszę o podjęcie działań zmierzających do zmiany zapisów rozporządzenia –pisze Maciej Hamankiewicz, prezes NIL w liście do ministra. - Ewentualna niezgodność rozporządzenia określającego wysokość wynagrodzenia zasadniczego stażystów z ustawą o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników wykonujących zawody medyczne zatrudnionych w podmiotach leczniczych może być źródłem niepotrzebnych sporów między lekarzami odbywającymi staż podyplomowy a ich zakładami pracy – dodaje.
Zdaniem izby w przypadku podwyżki, która ma nastąpić w 2018 r., ustawodawca wskazał, że na dzień 1 lipca 2018 r. wynagrodzenie zasadnicze pracownika wykonującego zawód medyczny podwyższa się co najmniej o 20% kwoty stanowiącej różnicę pomiędzy najniższym wynagrodzeniem zasadniczym a wynagrodzeniem zasadniczym tego pracownika. Jednocześnie teść ustawy nie daje podstaw, aby na poczet podwyżki przewidzianej ustawą zaliczyć kwoty wynagrodzenia przyznane w okresach wcześniejszych.
- Przekazując powyższe uwagi wnoszę o podjęcie działań zmierzających do zmiany zapisów rozporządzenia –pisze Maciej Hamankiewicz, prezes NIL w liście do ministra. - Ewentualna niezgodność rozporządzenia określającego wysokość wynagrodzenia zasadniczego stażystów z ustawą o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników wykonujących zawody medyczne zatrudnionych w podmiotach leczniczych może być źródłem niepotrzebnych sporów między lekarzami odbywającymi staż podyplomowy a ich zakładami pracy – dodaje.