17 lutego br. odbyło się kolejne posiedzenie zespołu ds. opracowania założeń do ustawy o POZ.

Zespołowi przewodniczy dr hab. Tomasz Tomasik (Prezes Kolegium Lekarzy Rodzinnych), a w jego skład wchodzą przedstawiciele wszystkich organizacji reprezentujących lekarzy rodzinnych, pielęgniarki i położne środowiskowo-rodzinne, NIL, pacjentów oraz ministerstwa zdrowia.

Podczas spotkania wiele czasu poświęcono dyskusji nad sposobem wyboru lekarza i pielęgniarki POZ – czy ma to być wybór łączny, czy rozdzielny. W dyskusji zarysowała się wyraźna potrzeba środowiska pielęgniarskiego znacznej samodzielności w pracy pielęgniarki środowiskowej i możliwość pracy niezależnej od lekarza. W efekcie długiej dyskusji, problem był głosowany i większość członków uważała, iż docelowym rozwiązaniem organizacyjnym jest tworzenie wspólnych list pacjentów przez lekarza, pielęgniarkę i położną POZ, tak, aby opieka nad pacjentem była koordynowana przez lekarza rodzinnego.
Dr hab. Agnieszka Mastalerz-Migas (wiceprezes ZG Polskiego Towarzystwa Medycyny Rodzinnej) prezentowała analizę porównawczą funkcjonowania POZ w różnych krajach europejskich i w Polsce. Wskazano, iż POZ w wielu krajach boryka się z podobnymi problemami, jak w naszym kraju (przede wszystkim niedobór kadr), ale istnieje też wiele rozwiązań, które warto byłoby wdrożyć w naszym kraju (np. większy zakres kompetencji pielęgniarek w POZ, mniejsze limity pacjentów na listach aktywnych LR, lepsza organizacja czasu pracy w POZ).
Zespół ustalił również, iż należy dążyć do umożliwienia wprowadzenia w POZ rozwiązań organizacyjnych pozwalających na funkcjonowanie budżetu powierzonego (fund-holding), wymaga to jednak bardzo dokładnej analizy i wypracowania rozwiązań organizacyjnych.
Zabrakło czasu, aby rozszerzyć dyskutowane zagadnienia (zwłaszcza ostatnie). Ciągle nie poruszono wielu bardzo istotnych tematów, m.in. jakimi metodami zapewnić napływ lekarzy do pracy w POZ oraz jak zapewnić właściwy standard usług w POZ.
Termin kolejnego spotkania został wstępnie ustalony na 16 marca, ewentualnie 8 marca (co było postulowane przez wielu członków zespołu, aby przerwa do kolejnego posiedzenia nie była tak długa), co pozostało do decyzji przewodniczącego zespołu.